Из-за высокого процента совместительства, а также в связи с учетом в расчетах достаточно высоких зарплат руководителей медицинских организаций, картина необъективна и нуждается в срочной корректировке, заявляет директор Фонда «Здоровье», член Общественной палаты России, представитель Центрального штаба ОНФ Эдуард Гаврилов.

В апреле 2013 года президент России Владимир Путин поручил правительству и региональным властям проконтролировать использование средств, выделенных из Фонда ОМС на оплату труда медиков. Вновь тема расхождения реальных и отчетных показателей по зарплате медиков прозвучала в ходе «Прямой линии президента», состоявшейся 17 апреля 2014 года. Однако в официальных отчетах благосостояние медицинских работников по-прежнему растет.

Накануне СМИ со ссылкой на данные правительства сообщили о том, что средняя зарплата врачей в России, выплачиваемая за счет средств обязательного медицинского страхования, увеличилась почти до 43,7 тыс. рублей, что на 26,6% выше, чем в в прошлом году. Средняя зарплата терапевтов выросла до 41,64 тыс. рублей, что на 5,9% выше, чем в прошлом году. У врачей-педиатров зарплата увеличилась на 5,4% и составила 41,33 тыс. рублей. Для врачей общей практики (семейных) средняя заработная плата составила 39,41 тыс. рублей, что на 8% выше, чем в прошлом году, а у врачей-специалистов уровень средней зарплаты составил 43,04 тыс. рублей (рост на 1,1% по сравнению с уровнем прошлого года).

«Мы слышим, что зарплата врача в среднем составляет почти 44 тыс. рублей, а с мест медики кричат о том, что больше 8—10 тысяч они не видели никогда. И здесь есть большое поле для мониторинга», — считает глава Фонда независимого мониторинга медицинских услуг и охраны здоровья человека «Здоровье» Эдуард Гаврилов.

По его словам, причиной расхождений могут быть несколько факторов. В частности, высокий процент совместительства среди медиков, когда средняя зарплата считается без учета реальных ставок, занимаемых врачами, а рассчитывается исходя из начислений на физическое лицо до вычета подоходного налога. Иными словами, заявляемый рост заработной платы медицинских работников обусловлен зачастую увеличением продолжительности рабочей недели, а не увеличением оплаты труда по основному месту работы. Понятно, что при чрезмерной нагрузке говорить о внимательном отношении к каждому пациенту не приходится.

«Возможно также, что на уровень средней зарплаты по региону существенное влияние оказывает зарплата главных врачей и их заместителей, заведующих отделениями, относящихся к врачебным кадрам», — говорит Гаврилов.

Фонд независимого мониторинга медицинских услуг и охраны здоровья человека «Здоровье» намерен провести мониторинг заработной платы врачей в регионах, а также считает целесообразным установить порог минимальной заработной платы медицинским работникам по результатам мониторинга. «Кроме того, нужен пересмотр существующих методик расчета уровня средней заработной платы, а также ужесточение контроля над соблюдением режима труда и отдыха медицинских работников», — подчеркивает Гаврилов.

• Телеграм
• Дзен
• Подписывайтесь на наши каналы и первыми узнавайте о главных новостях и важнейших событиях дня.